製造業の求人サイトはどこがおすすめ?採用担当が教える求人サイトの選び方

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製造業の求人サイト

製造業の求人サイトはたくさんあるため、何を選べば良いか悩んでいませんか?

筆者は約10年ほど製造業の採用担当者を経験してきました。

その経験からお伝えすると、製造業の求人サイトは知名度が高い求人サイトを選ぶことで良いメーカーに内定する確率を上げることができます。

製造業の採用担当者は、知名度があり集客力が高いと言われている求人サイトを利用する傾向にあるためです。

大手や知名度の高いメーカーも同様で、知名度の高い求人サイトを利用することが多いです。

その上で、

  • バリバリ働いて残業代を稼ぎたい
  • なるべく人と関わらない仕事を探したい

など、目的に合わせて求人サイトを活用するようにしましょう。

この記事を読めば、製造業求人を探す上で自分が活用すべき求人サイトについて理解することができます。

製造業の求人サイトで自分に合ったサイトを探している方はぜひ、最後まで読んでいって下さい。

製造業でも軽作業で楽に稼ごう!

製造業は「モノづくり大国日本」において欠かせない存在で、求人も豊富にある業種です。

未経験でも採用されやすい製造業ですが、力仕事できつい仕事が多いイメージはありませんか?

今は体力勝負でこなせたとしても、5年後・10年後はどうでしょうか。

将来的に力仕事はきついかも・・・と思ったあなたにおすすめしたいのが軽作業です。

製造業の中でも軽作業は、体力的にはもちろん精神的にも楽な仕事が多いのが特徴です。

例えばシール貼りやピッキング、商品の検品などが軽作業にあたります。

軽作業をお仕事を探すのにおすすめの求人サイトは、ウィルオブ工場求人です。

ウィルオブ工場求人は、製造業の中でも楽に稼ぐことができる軽作業の求人を集めた求人サイトです。

スキル不要・未経験でもOKの求人が豊富で、バイトや派遣から正社員まで幅広い働き方の求人を選ぶことができます。

製造業で楽に稼ぎたい方は、一度相談してみることをおすすめします。

ウィルオブ工場求人

ウィルオブ工場求人でらくちんに稼げる求人を見る

採用担当者がおすすめする製造業の求人サイト

筆者は複数の製造業の会社で10年間に渡って採用担当を行ってきたため、高待遇な求人に出会いやすい求人サイトを把握しています。

その経験からお伝えすると製造業の転職では知名度が高い求人サイトがおすすめです。

なぜなら企業は多くの応募者を募るために、知名度の高い転職サイトを選ぶことが多いからです。

知名度の高い転職サイトは利用者も多く、短期間で効率よく採用活動をすることができるのです。

これから求人探しをする人は知名度の高い転職サイトを選ぶことで大手や有名な企業の求人に出会いやすくなるでしょう。

ただし一概には言えない実情もあります。

転職サイトごとに特色を持っており、希望する転職先やこれまでの経験によって活用すべきサイトが異なるためです。

ここでは製造業で知名度が高くメジャーな求人サイトを紹介していきます。

具体的には下記の転職サイトです。

  • はたらくヨロコビ.com
  • ウィルオブ工場求人
  • 工場ワークス
  • 工場求人ナビ
  • 期間工.jp
  • イーアイデム
  • しごとアルテ
  • ジョブハウス工場
  • ジョブコンプラス
  • ジョブサテラ

それぞれについて解説します。

はたらくヨロコビ.com

はたらくヨロコビ.comは、車やバイク、半導体、医療機器などの国内大手メーカー500社以上と取引があり、多くの求人を保有している製造業・工場系の求人サイトです。

国内に38か所の拠点があり、全国で正社員からパート、期間工まで様々な仕事を探すことができます。

また、運営会社である株式会社アウトソーシングの常用雇用社員として入社して働くことができる「キャリア社員制度」を導入しており、不安定な派遣社員としてではなく正社員として在籍しながら紹介された企業へ派遣されるという形をとることもできます。

正社員として安定して働けるだけではなく、福利厚生も充実しており年2回のボーナスや昇給制度もあります。

また希望すれば給与の日払いにも対応しており、スマホで簡単に利用することができます。

詳しく知りたい方は、はたらくヨロコビ.comサイトのじょぶサポッ!から相談してみてください。

>はたらくヨロコビ.comはこちら

ウィルオブ工場求人

ウィルオブ工場求人では、食品製造の検品や梱包、ピッキングや棚卸しなど体力に自信のない方でもできる軽作業の求人を豊富に保有している求人サイトです。

軽作業は時給単価が高く、数日で覚えられてずっと続けられる簡単な仕事が多く、未経験の方でも稼ぎやすいため製造業の仕事を探している方にはお勧めです。

Webから簡単に求人を検索して応募することができ、選考には履歴書を用意する必要がないため気負うことなく利用していただけます。

地方の求人も多く取り扱っており、登録すると専属のコーディネーターが仕事探しのサポートをしてくれるので製造業の求人を探すときにはぜひ利用してみましょう。

正社員から派遣、アルバイトや日払いなど様々な働き方に対応しており、シフト勤務希望の方や扶養範囲内で働きたい主婦の方などにもおすすめです。

>ウィルオブ工場求人はこちら

工場ワークス

工場ワークスは未経験者で工場・製造業の求人を探したい方におすすめの求人サイトで、豊富な求人数(※2022年7月22日時点で求人数22,540件)が魅力です。

求人検索から応募まですべて自分で行う求人サイト型のサービスで、電話や面談を受けるのがわずらわしいという方にはぴったりのサービスです。

倉庫内軽作業からドライバーの仕事まで全国エリアで幅広い求人があり、豊富な検索条件から自分好みの求人を探すことができます。

寮付きの求人や交通費支給の有無など、まずは検索してみて自分の希望の求人があるかを見てみましょう。

正社員だけでなく派遣や契約社員、パートなどの雇用形態も取り扱っているため、希望の働き方に絞って検索することができます。

GJマーク(製造請負優良適正事業者認定制度)認定事業者の求人を特集するページもあり、未経験や派遣でも安心して働くことのできる製造業の求人を探したい方にもおすすめです。

>工場ワークスはこちら

工場求人ナビ

CMでもおなじみの工場求人ナビは、日総工産株式会社が運営する求人サイトで、製造業への人材サービスに40年以上の実績があります。

歴史が古いということもあり、製造業の採用担当者は日総工産をよく知っているケースが多く、たくさんの求人が集まる傾向にあるためおすすめです。

豊富な求人から自分で検索して応募することもできますし、登録相談会に参加すればコーディネーターが仕事探しの相談に乗ってくれます。

給料が高いからというだけで求人に応募して入社後にこんなはずじゃなかったということがないように、あなたに合った求人をピックアップしてくれるので安心です。

また、すぐにお金が必要な場合には、「給与前渡し制度」を利用することができるのも魅力の一つです。

働き始めの不安定な時期、思いがけない出費があっても対応してもらえるのは助かりますね。

詳しく知りたい方は、ぜひ登録相談会で利用方法を確認してみてください。

>工場求人ナビはこちら

期間工.jp

期間工.jpは、名前の通り期間工の求人に特化した求人サイトで、内定者数は業界No.1の実績(※2017~2020年で12,795名)を誇ります。

期間工は、勤務期間は3年と限られていますが、メリットも多い働き方です。

期間工のメリット

  • 時給が高い
  • 満了金や報奨金など一時金が多い
  • 残業代が多い

上記以外にも、家賃・光熱費無料で寮に入ることができたり、職場まで送迎がある…などたくさんの魅力があります。

期間工.jpは、自動車メーカーを中心とした40社以上の求人を豊富に取り扱っており、選考会の対策や履歴書の添削など期間工で働くための様々なコツを教えてくれます。

期間工.jpから応募することで、入社祝い金を受け取ることができる求人も多くあり、利用しないと逆に損をするともいえるサービスです。

利用はもちろん完全無料で、登録することによるデメリットもありませんので安心して登録してください。

短い期間でしっかり稼ぎたいという方は登録必須です。

>期間工.jpはこちら

イーアイデム

イーアイデムは工場求人サイトの中でもメジャーな求人サイトで利用をおすすめします。

工場の現場作業系の求人が広く掲載されており、紙媒体とWEB媒体の両方があります。

紙媒体に求人掲載するとWEB媒体がオマケ(無料)でセットされるため、結果的には両方に求人掲載されることになります。

特に工場現場の中でも正社員求人が多く掲載されていることもあり、工場で長く働きたい方におすすめです。

イーアイデムは11月や12月の求人閑散期に掲載料値引きキャンペーン等を実施しており、求人数が常に多い状態を維持する努力をしています。

正社員になりたい方におすすめです。

>イーアイデムはこちら

しごとアルテ

しごとアルテはフジアルテが運営する工場向け求人サイトであり、女性向けの求人にも力をいれています。

工場現場の作業は体力が必要なため男性向け求人が多くなりがちですが、女性が活躍中の仕事を紹介している点は魅力的です。

登録者は50,000人を超えており安心して利用できるでしょう。

派遣社員も福利厚生として社会保険に加入することが可能です。

>しごとアルテはこちら

ジョブハウス工場

ジョブハウス工場は、正社員登用ありの求人が多く正社員採用を希望している方におすすめの求人サイトです。

求人数が5万件と豊富な中で正社員求人も1万件以上あります。

より良い職場探しには抜け漏れなく求人をチェックする必要があります。

求人数が多いジョブハウス工場は自分に合った職場探しをしたい方におすすめの求人サイトです。

>ジョブハウス工場はこちら

ジョブコンプラス

ジョブコンプラスは工場の製造現場の仕事に特化した求人サイトであり、40代・50代で工場求人を探している方におすすめです。

40代・50代歓迎といった条件でかんたんに絞り込むことができます。

求人数は2万件弱保有しています。

電話応募にも対応しているため、すぐに働きたい方におすすめのて求人サイトです。

>ジョブコンプラスはこちら

ジョブサテラ

ジョブサテラは三重の津市に本社を持つパーソナック社が運営する求人サイトです。

製造業に強く、愛知(名古屋)、関西、広島、福岡といった西日本の求人を多く取り扱っています。

ジョブサテラの特徴は、専属でつく担当者のサポートが丁寧かつ、育成に積極的という点です。

製造業が未経験であっても研修センターで一通りの基礎知識を学べるため、高単価で働くことができます。

スキルを習得して長く働きたいという方におすすめの求人サイトと言えるでしょう。

>ジョブサテラはこちら

製造業の求人サイトの選び方

製造業の求人サイトの選び方では、どのような待遇で働きたいのかを考えるようにしましょう。

なぜなら、具体的な条件が決まっていないとなかなか転職活動が進まないためです。

具体的なチェックポイントは次のとおりです。

  • 仕事量は豊富か
  • 正社員求人はあるのか
  • 時給の高い求人はあるのか

それぞれについて解説します。

仕事量は豊富か

仕事量は豊富かどうかをチェックしましょう。

仕事量が豊富でないと、高待遇の求人を見逃す可能性が大きくなりますし選択肢が少ないと選考から落ちるたびに心理的な負担が大きくなります。

そのため工場に特化した求人サイトの中でも求人数が多い求人サイトを選びましょう。

正社員求人はあるのか

雇用形態へのこだわりが特にない場合は正社員をおすすめします。

会社から長期雇用を見越した教育を受けられますし安定して働くことでキャリアップにもつながります。

退職金制度がある企業であれば老後の貯蓄計画も楽になるでしょう。

工場の現場作業求人は意外と正社員になれる求人が多いです。

正社員求人を探すにあたっては求人サイトも正社員求人が多いサイトの利用が必須です。

雇用形態を正社員にした求人数が多いかどうかを必ずチェックしておきましょう。

時給の高い求人はあるのか

製造業の求人サイト選びでは時給の高い求人があるのかどうかを調べるようにしましょう。

同じ工場の仕事であっても時給が大きく違ってきます。

時給が低いと、「きつい割に安い」と不満を感じ始め、再転職に繋がりやすくなります。

時給の高い求人が多くあるか事前にチェックしておくことをおすすめします。

もし、「しっかり稼ぎたい」という方は期間工も検討しましょう。

期間工は一時金が豊富で残業代も多くさらには寮費や電気光熱費が無料のため貯金があっという間に貯まりおすすめです。

次は、製造業の求人選びで注意するべきポイントについて解説します。

製造業の求人選びで注意すべきポイント5つ

製造業の求人選びで注意するべきことは、お金だけではなく設備面です。

設備が悪いと体調不良を引き起こす可能性が高くなるためです。

具体的には、以下の5つのポイントに注意するようにして下さい。

  • 冷暖房設備はあるかどうか
  • 昼食補助はあるかどうか
  • 残業があるかどうか。ないと稼げない
  • 雇用形態のチェック
  • 工場見学で職場をチェックすべき

それぞれについて解説します。

冷暖房設備はあるかどうか

工場の仕事を選ぶにあたっては冷暖房設備があるかどうか必ずチェックしてください。

工場の仕事は外的環境で働きやすさが大きく変わるためです。

夏場に熱中症を引き起こすような職場であるにも関わらずスポットクーラーすらなく、暑熱対策が実施されていないような職場は避けましょう。

冬場も同様です。

寒い環境にも関わらず暖を取る設備が配置されていない職場では風邪をひきやすくなります。

昼食補助はあるかどうか

昼食補助があるかどうかに注目してください。

事務系のサラリーマンと異なり、忙しい工場現場の従業員は食堂で昼食をとることになるためです。

昼食代の補助があれば1食200円以内で昼食をとることも可能です。

年単位で見れば手取りに大きな差がでます。

残業があるかどうか。ないと稼げない

工場の仕事では残業があるかどうかを面接で必ずチェックする必要性があります。

なぜなら、残業代で稼ぐのが工場仕事の特徴となっているためです。

残業代があればお給料が多くなり豊かな生活を送ることができますが、残業代がなければ生活が苦しくなります。

残業をさせてもらえるかどうか必ず面接時にチェックしましょう。

雇用形態のチェック

年齢が若い20代・30代は求人応募時に雇用形態はしっかりと確認するようにしましょう。

若ければ最初から正社員になれることも多いためです。

契約社員や派遣社員も時給が高いため悪くはありませんが、工場の正社員としてスキルを身に付ければ他の会社に転職するときも有利となります。

若い方は正社員求人を狙いましょう。

工場見学で職場をチェックすべき

入社前に必ず工場見学をして、職場をチェックするようにしましょう。

なぜなら、入ってから暑い寒い汚い臭いなどがあるときついためです。

工場の求人は求人票だけでは分からない部分が多々あります。

環境面のチェックは必ず行うようにしましょう。

筆者は製造業において現場の方の採用経験が10年近くありますが、薬品の臭いに耐えきれないと初日で辞めていく人を見ています。

工場見学で暑さや寒さ、臭いなど環境部分は事前確認しましょう。

「こんな場合はどうすればいいの」といった細かな質問がある方もいると思います。

次は、製造業の求人サイトに関する質問に答えます。

製造業の求人サイトに関する質問

工場求人に関して待遇面は分かりやすい反面、未経験者は大丈夫なのかなど様々な疑問が出ることがあります。

筆者がよく受ける質問は下記のとおりです。

  • 複数の求人サイトを利用した方が良いですか?
  • 未経験でも応募できますか?
  • 女性でも製造業で勤務できますか?
  • 資格があると有利ですか?

それぞれについて解説します。

複数の求人サイトを利用した方が良いですか?

複数の求人サイトの活用は必須です。

なぜなら、良い求人が特定のサイトだけに掲載されていることはあり得ないためです。

つまり優良は求人を見逃す可能性が高いです。

複数のサイトに登録することで理想に近い求人に出会うことができます。

転職の検討段階から最低でも2つは利用し見逃さないようにしておきましょう。

未経験でも応募できますか?

筆者は工場人事の経験がありますが、工場で経験者はほとんどいません。

10名採用したら2名くらい経験者がいるという割合です。

未経験であっても2か月もすれば1人でラインを動かせるようになります。

全く心配ありません

女性でも製造業で勤務できますか?

女性でも製造現場で働くことは十分可能です。

なぜなら、電子部品工場や食品工場では女性従業員が活躍しているためです。

また、自動車や重機などの重い製品を扱う現場でも検査場など軽作業があります。

筋力がなくともできる仕事があります。

資格があると有利ですか?

資格があると有利になる職種があります。

例えば、フォークリフト運転免許などです。

フォークリフトがあれば倉庫内作業もできるため採用されやすくなります。

まとめ

今回は、製造業の求人サイトについて解説しました。

製造業の求人サイトでおすすめは以下の求人サイトです。

  • はたらくヨロコビ.com
  • ウィルオブ工場求人
  • 工場ワークス
  • 工場求人ナビ
  • 期間工.jp
  • イーアイデム
  • しごとアルテ
  • ジョブハウス工場
  • ジョブコンプラス
  • ジョブサテラ

サイト選びのポイントは以下の3点です。

  • 仕事量は豊富か
  • 正社員求人はあるのか
  • 時給の高い求人はあるのか

求人選びのポイントは以下の5つです。

  • 冷暖房設備はあるかどうか
  • 昼食補助はあるかどうか
  • 残業があるかどうか。ないと稼げない
  • 雇用形態のチェック
  • 工場見学で職場をチェックすべき

自分に合った求人サイトを選びましょう。

よくある質問と回答

未経験でも応募できますか?

未経験でも応募できる求人が多いです。社員教育制度が充実した企業が多いのは製造業ならではの特徴と言えます。

女性でも製造業で勤務できますか?

女性でも製造現場で働くことは十分可能です。食品製造や軽作業など、女性が活躍している企業も多数あります。

製造業で働くなら、求人サイトを利用した方が良いですか?

求人サイトの利用は必須と言えます。製造業の求人は求人サイトに集まっています。また1つだけでは求人を網羅しきれないので、最低2つか3つの求人サイトを併用しましょう。

監修者

上場・ベンチャー・中堅企業で様々な役割を経験。今なお、採用・人事の業務を最前線で経験し、「いま」の「生きた」知見を発信しています。