トヨタ九州の期間工はきつい？派遣の方が稼げる？仕事内容や給料について解説

※記載内容は2025年7月時点の情報です。

トヨタ自動車九州は、福岡県に本拠を構えるトヨタ自動車グループの自動車部品メーカーです。

そんなトヨタ自動車九州の期間工が気になっている方の中で、

という声を耳にすることもあるかと思います。

結論、トヨタ自動車九州の期間工は入社祝い金40万円や3ヶ月で130万円以上稼げるなど、メリットが多くおすすめといえます。

この記事では、トヨタ自動車九州の期間工が気になっている人に向けて、給料や満了慰労金、手当、寮の情報を紹介しています。

トヨタ自動車九州で働く場合、期間工と派遣、どちらが稼げるのか、また好条件なのかが気になっている方は、ぜひこの記事を参考にしてみてください。

トヨタ自動車九州の期間工と派遣社員の待遇を比較

トヨタ自動車九州の期間工と派遣社員の待遇を比較してまとめました。

期間工と派遣社員どちらが自分に合っているか迷っているという方は、選ぶ際の参考にしてください。

なお、以下情報は2025年7月時点のものです。

最新の情報は、各公式求人ページでご確認ください。

	期間工（メーカー直接雇用）	派遣社員（日総工産）
給与	日給：9,200円（昇給あり）	時給：1,700円（8時間労働で1日13,600円）
月収例	27.7万円	39万円以上可
入社特典	総額40万円	30万円
満了報奨金	9万円/3か月	なし
寮費	格安	1年間無料
正社員登用制度	あり（トヨタ自動車九州の正社員）	あり（日総工産の正社員）
求人詳細	トヨタ九州期間工の応募ページはこちら	トヨタ九州派遣の応募ページはこちら

これらの情報をもとに、おすすめの人を以下にまとめました。

期間工がおすすめな人	派遣社員がおすすめな人
トヨタ自動車九州の正社員を目指したい人 長期で働く予定の人	短期で稼ぎたい人 契約終了後に次の仕事を自分で探すのが面倒な人

トヨタ自動車九州の工場で働く点は同じですが、雇用主が異なるため待遇に差があることを理解して、自分の条件に合う働き方を選ぶことがおすすめです。

トヨタ九州宮田工場｜期間工の仕事内容

トヨタ自動車九州の期間工は、大半が宮田工場に配属されます。

宮田工場での期間工の仕事内容は以下の通りです。

高級車レクサスの製造業務

宮田工場では、レクサスの製造業務に携わることになります。

具体的な製造とは、

• プレス
• 溶接
• 塗装
• 運搬
• 組立
• 検査

などが挙げられます。

工程ごとに仕事内容は異なりますが、研修制度やサポート制度が充実しているため、未経験でも安心して働くことができます。

実際に、トヨタ自動車九州の期間工では、約8割が業界未経験者とのことです。

また、座席シートなどの重い部品は機械で運搬することが多いため、重い物を運ぶのが不安という方も安心です。

トヨタ自動車九州の期間工は女性も働ける？

トヨタ自動車九州では、少ないですが一定数女性も期間工として活躍しています。

女性には女性の教育係がつくことが大半なので、不安なことがあったらすぐ相談できる環境が整っています。

また、女性の期間工は検査工程に配属されることが多いようです。

詳しくは、面接時に問い合わせみることをおすすめします。

トヨタ自動車九州期間工は稼げる？

まず結論からお伝えすると、トヨタ自動車九州の期間工としての給料は、関東や愛知県の期間工と比べてかなり安いです。　

トヨタ自動車九州は九州の期間工の中では平均的な給与水準ですが、働き方によっては、派遣社員の方が稼げる場合がある点に注意が必要です。

期間工と派遣社員ではどちらもメリットデメリットがありますので、働く期間や、正社員を目指すかなど、自身の条件と照らし合わせて選ぶようにしてください。

次に期間工と派遣社員の待遇を比較して見ていきます。

仕事内容は同じであるため、トヨタ自動車九州で短期で働こうと考えている方は、派遣社員がおすすめです。

トヨタ自動車九州期間工で月収の手取りは23万円！

閑散期や繁忙期などのトータルでの平均月収としては23万円前後ではないでしょうか。　

基本的に残業は通常で0～1時間程度で少ないです。　

繁忙期ともなれば月の残業も30時間を超えることもあり、休日出勤も月に1～2日程度あるので手取り額も30万を超えることもあるようです。　

一方、基本給が高い派遣社員では繁忙期外であっても、やはり基本給の高さから常に30万前後の手取りが見込めます。　

これが繁忙期ともなれば更に伸び、35～40万付近にもなることがあるようです。　

派遣でこれだけの金額を稼ぐことは中々できないので、やはりトヨタ自動車九州では派遣に分があるように思えます。

月収だけじゃない！ボーナス・満了金など一時金の種類や金額のすべて

期間工の魅力として最も期待するのが入社祝い金や満了金です。　

給与以外のこれらの特典は収入に大きな影響があり、働くモチベーションにも繋がるため、事前に確認しておくことをおすすめします。

入社特典

トヨタ自動車九州に入社すれば、メーカーより入社祝金が総額40万円支給されます。

以下に九州の他の期間工がもらえる入社祝金を紹介します。

上記を見ると、トヨタ自動車九州の入社祝金は決して低い水準ではないことが分かります。

満了慰労金は総額105万円！　

先でもお話しましたがトヨタ自動車九州では3ヶ月毎にまとめて9万円が満了報奨金として給料に振り込まれます。　

期間工は最長勤務で35ヶ月となるので最高105万円を満了金として手にすることができます。　

しかし入手するにはハードルが高く、月に1度でも欠勤となってしまえばその時点でその月の満了金はカットされてしまうので注意が必要です。　

他にも遅刻でも同様にカットされてしまうので気をつけましょう。　

実録！私は年収330万円でした

トヨタ自動車九州での初年度の年収は330万円程度です。　

やはり基本給の安さが影響し、期間工の年収としてはかなり低めです。　

他企業の期間工の年収は400万円に届くことも少なくないので魅力はあまり感じることができません。　

派遣であれば350万円を超えて400万円付近まで伸びる場合もあるので、やはりトヨタ自動車九州で働くの際は派遣社員をお勧めします。　

トヨタ自動車九州の期間工の勤務地は3つ

トヨタ自動車九州には3つの工場があり、期間工の大半は、宮田工場（福岡県若宮市）に配属されます。　

しかし3つの工場にはそれぞれ特徴があり内容が異なります。　

どのような違いがあるのかは工場毎にご紹介しますのでご覧ください。　　　　　

宮田工場（宮若市）の特徴は車体製造

トヨタ九州で働く期間工の大半が配属される宮田工場のメインは車体製造です。　

トヨタ九州のメイン工場である宮田工場では、最も人手を欲しており、最もきつい工場だといえるでしょう。　

宮田工場での主な仕事内容は以下の通りです。　

トヨタ自動車九州では選考会の時にどの工場で働きたいかを選択できますが、この宮田工場を選ぶメリットとしてはやはりレクサスでしょう。　

中には日本で販売されていないタイプも生産しているので、レクサスに興味がある人にとっては何よりも魅力を感じることができる職場ではないでしょうか。　　

しかし逆に言ってしまえば、レクサスにそれほど興味がないのであればただただきつい職場とも言えてしまいます。　

苅田工場（京都郡苅田町）の特徴はエンジン製造　

苅田工場ではエンジン製造がメインとなります。　

宮田工場のような車体製造は行っていないので作業は期間工としては楽なものになります。　

日給に差があるわけでもないので体力に自信がない方や女性にとって最適の職場といえるでしょう。　

しかし、繁忙期などでは苅田工場を希望したとしても受け入れられず、忙しい宮田工場に回される可能性が高いでしょうから注意が必要です。　

どうしても苅田工場で働きたいのであれば応募時期などには十分に気をつけてください。　

出荷状況によっても受け入れ状態は変わるので自身で調べるか、派遣を利用して期間工に応募したのであれば、派遣会社にトヨタ自動車九州の現状況などを聞くなどして応募のタイミングを計るといいかもしれません。　

小倉工場（北九州市小倉南区）の特徴は部品製造　

こちらも苅田工場と同じく宮田工場のような車体製造は行っておらず、部品の製造がメインとなる比較的楽な職場です。　

そのため、苅田工場のように体力に自信がない方や女性にお勧めの職場です。　

トヨタ自動車九州期間工はきつい？

期間工の仕事はどの企業でもとてもきつく例外はありません。　

トヨタ自動車九州での仕事もかなりの重労働となりますので働こうと考えている方はそれなりの覚悟が必要です。　

この項ではそうしたトヨタ自動車九州で働く際の特にきついと思われるものをいくつかご紹介します。　

トヨタ九州のきついポイント1：就業時間　

期間工は基本交替勤務制となっており昼勤と夜勤を1週間毎に繰り返します。　

まずはトヨタ自動車九州と参考として他企業の勤務時間をご紹介します。　

昼勤と夜勤の就業時間は以下の通りです。　

※期間工では他企業のような就業時間が主であり、トヨタ自動車九州の就業時間は比較的めずらしいといえます。　

この交代勤務による不規則な生活リズムのせいで体は徐々に蝕まれていきます。

期間工の仕事は夜勤の影響で、睡眠障害や体力低下の症状が現れ、仕事の継続が困難になる人もいます。

特に夏場は、暑さにより体力の消耗も激しくなり、熱中症などで倒れる作業員もいるため、暑さ対策は必須です。

トヨタ自動車九州は日の出前の終業となるのでまだ他企業と比べると交代勤務での負担は軽い方といえますが、それでも体調を崩す人は少なからずいるため、注意が必要です。

　

トヨタ九州のきついポイント2 : 台風の影響を受けやすい　

九州地方ということで関東首都圏よりも台風の影響を受けやすくより被害が大きいです。　

酷い時には台風の都度ラインを停止せざるを得ない状態となり仕事になりません。　

当然そのツケは後日に清算しなければならず、残業や休日出勤などで忙しくなります。　

繁忙期などにこうしたライン停止が出てしまうとまさに職場は地獄とも言っても過言ではない状態となります。　

トヨタ九州のきついポイント3：社風　

有給の項でもお話しましたが、トヨタ自動車九州は社員が優遇されています。　

そのせいもあってか若干社員の期間工に対する当たりが強い場面が見られます。　

作業中にちょっとでもミスをしようものならどこからともなく怒号が飛んできてかなり責められます。　

酷い場合には一言二言では済まず、延々と作業中に突かれることもあるようです。　

ミスに対しこれといったフォローが入るわけでもなく、ただただ罵られるなかで作業を続けるのは精神的にも堪えるものがあります。　　

体育会系のような厳しい縦社会に通ずる物があるので、こうした環境に耐性がない方も長続きしない可能性があります。 　

※トヨタ自動車九州の全ての部署、社員がこれらに当てはまるわけではありませんのでご注意ください。

トヨタ九州のきついポイント4 : 不安定な給料　

トヨタ自動車九州では他企業の期間工と比べ残業や休日出勤が少なめです。　

仕事のペースがしっかりと管理されており、そのために通常期は定時での帰宅が多く収入も少なく感じます。　

かと思えば繁忙期では残業もそれなりに増え、休日出勤も月に1度はあるので通常期や閑散期に比べると数万～10万円前後はプラスとなります。　

しかし先にもお話ししたとおり、台風などの影響でいつラインが停止するかもわからず、ただでさえ稼げる月とそうでない月の差が大きい中、更に収入が不安定となるので生活をする上で頭を悩まされることになります。　

特に台風は勢力や発生数などはその年毎で違いがあるので予測も立てることができないので非常に厄介です。　

トヨタ自動車九州期間工の寮について解説

トヨタ自動車九州で働く期間工が利用することになる寮は一般物件を借り上げた寮となります。

エアコン、洗濯機、冷蔵庫、テレビ、カーテンなどの生活必需品もついてくるので、裸一貫で入寮してもすぐさま生活を始めることができます。　

周辺環境もスーパーやコンビにはもちろん、多数の飲食店から娯楽施設、病院と日々の生活に必要なものが揃っておりとても充実しています。　

のどかな街中にあり、近場には緑豊かな公園もあるので自然を感じることができるのも嬉しいです。　

寮は格安

トヨタ自動車九州の期間工が住む寮は、格安寮となっています。

また、ワンルームの一人部屋が用意されており、プライベートも確保も安心です。

自分で借りるよりははるかに安く済みますので、非常にお得と言えるでしょう。

一方、派遣社員は1年間は寮費が無料となっていますので、短期でトヨタ自動車九州で働くことを考えている人は、派遣社員がおすすめです。

　

車の持ち込みは「可能」　

トヨタ自動車九州はマイカーの持込が許されています。　

自炊同様にマイカーの持ち込みも禁止している企業が多い中、自由に持込ができ通勤にもマイカーを利用できます。　

都市部からは多少離れている山間部にあるので車を所持しているのであれば持込をお勧めします。　

少し車を走らせ福岡の繁華街に出れば遊べるところがたくさんあるので週末などは特にマイカーがあると便利です。　

とは言え、もちろんマイカーがなくても問題はありません。　

通勤の際などは寮から工場まで送迎のバスやタクシーがあるのでそれらを利用することができます。　

ただ時間が決まっているので乗り遅れないように注意が必要です。　

女子寮はある？気になる女性の配慮

トヨタ自動車九州では女性期間工への獲得に力を入れているようで、実際に働く女性の割合も他企業と比べ比較的多いようです。　

しかしながら寮に関しては明確な女子寮というものは存在しないようです。　

先にお話ししたとおりトヨタ自動車九州では寮費がかかるので、より条件の良い物件を自分で探し出し、そちらを利用する人が多数います。　

どうせお金がかかるのであれば、自分好みの物件を見つけた方がより充実した生活を送ることができるでしょう。　

ちなみに、派遣社員として働く際は派遣会社側が幾つか寮を用意している場合があります。　

派遣会社によっては女子寮を用意していることもあるので事前に問い合わせるなどして確認しておくといいでしょう。　

トヨタ自動車九州で働く期間工の口コミ評判

ここまでトヨタ自動車九州についてお話してきましたが、振り返ると仕事や社風に関して言えばあまり印象は良くないように思えます。　

そこでこの項では実際にトヨタ自動車九州で働く期間工作業員がどのように感じているのか意見を集めましたのでそちらをご紹介したいと思います。　

トヨタ自動車九州期間工の良い評判2個

トヨタ自動車九州に対しての良い評判は以下の通りです。　

上記となります。　

まず寮についてですが、先にもお話ししたとおり完全個室のアパートです。　

相部屋の寮もる他企業と比べるとやはり個室というだけで何よりも嬉しいです。

さらには、

• 風呂トイレが別
• 自炊ができるので経済的に助かる

このような点で、トヨタ自動車九州の寮に対する評価は比較的高いようでした。　

寮がある地域も自然豊かで四季を感じることができる落ち着いた環境にあるので日々の激務を忘れ、心身共にゆったりと休めることができます。　

次いで意見が多かったのがマイカーの持ち込み可能でした。　

そもそもトヨタ自動車九州がある地域は山間なので、必須というわけではありませんがマイカー持参推奨のような感じとなっています。　

実際、マイカー通勤も許されているので持ち込みは非常に便利です。　

バスやタクシーでの送迎もあるのですが、時間が決まっているので出勤や帰宅時に時間調整が必要なので少々面倒です。　

また、少し車を走らせれば賑わいのある繁華街に出ることもできるので充実した日常生活を送るにもマイカーの持ち込みは必要になります。

トヨタ自動車九州期間工の悪い評判7個

残念ですが良い評価に対し、トヨタ自動車九州では悪い評価がかなり多く見られました。　

内容は以下のようになっています。　

他にも細かな物は幾つかありましたが意見が集まったのは上記のものとなります。　

中でも最も意見が多かったのは給料の安さと手当についてです。　

これらについてはトヨタ自動車九州では少し特殊となっているので、別工にて詳しくお話させて頂きますのでそちらをご覧ください。　

有給、社風、期間工の意見については一まとめに言ってしまうと以下の通りです。　

・社員＞期間工作業員　

このような空気の中で会社全体が回っているので期間工作業員の肩身は狭く感じ、働きづらい職場といっていいでしょう。　

設備や能書きはとても立派なのですが、下で働く人間にはあまり目を向けていないのがとても気になります。　

こうした会社にあってはモチベーションの維持もしづらく、長く働くことも困難となるのではないでしょうか。　

最後に規律訓練です。　

チームワークなどの強化のためとして就業直後から集団行動を徹底的に鍛えられるこの規律訓練ですが、先にお話したように社員優遇の社風にあっては何の意味もないように思えます。　

ミスした期間工のフォローに入ることなく言葉で責め立てるだけのどこにこの訓練の成果が発揮されているのか大きな疑問です。　

理想論だけ並べ立て実際は上辺だけでは誰も納得しないでしょう。　

しかしいくらトヨタ自動車九州がそのような状態にあってもトヨタ自体が世界規模の企業として結果を出してしまっている以上こうした内部事情が改善されることに期待は持てないでしょう。　

以上、かなりトヨタ自動車九州に対しては手厳しい意見が多く見られました。　

特に社風にはほとんどの作業員が不満があるようでした。　　

作業員も人間です。　

製造に携わる人間に配慮できないようであれば、人を満足させる製品を提供できるわけがありません。　

こうした部分に目を向けることができなければいずれ衰退してしまうかもしれません。

日本が世界に誇る大企業なのですから是非とも見直して欲しいところです。

トヨタ自動車九州期間工から正社員登用されるコツ

期間工で働くメリットの一つとして正社員登用制度があります。　

企業によって異なりますが、ほとんどの期間工では社員として採用されるチャンスがあります。　

トヨタ自動車九州でも社員登用制度があり、毎年期間工から数名～数十名が社員に昇格しています。　

細かな基準はわかりませんが、1年以上の継続勤務者の作業員に社員から誘いを受けるようです。　

その後適正テスト（面接、筆記など）があり、それらをパスすることが出来れば晴れて社員となることができます。　

とはいえ、まずは社員からの推薦を受けることができなくては始まりません。　

まじめに働き、いかに自分が会社に貢献できる人間であるかをアピールしましょう。　

20代の若い世代が対象とのことですが、実際は30～40代でも社員へと昇格している作業員はたくさんいます。　

50代で声がかかったという話もありますのでとにかくまじめに仕事をこなしていれば誰にでもチャンスはあるでしょう。　

もちろん女性期間工からも社員へと昇格できます。　

ちなみに、派遣社員はこうした社員登用制度は対象外となっているので注意が必要です。　

ここまでトヨタ自動車九州の期間工に対して働く上の「うまみ」を感じることが出来ませんでしたが、社員へのチャンスがあるのであればモチベーションとなるでしょう。

トヨタ自動車九州期間工に応募する方法

トヨタ自動車九州への応募は、求人サイトの利用がお勧めです。　

求人サイト経由だと選考会の日時や場所の指定、採用となった場合の入社までをサポートしてくれるのでとても便利です。　

あらゆる企業や期間工についての知識が豊富で、選考会時の対策なども徹底してレクチャーしてくれるので是非利用しましょう。　

まとめ

結果としてはトヨタ自動車九州は、トヨタ自動車本体と比較すると収入にはあまり期待ができません。　

どうしてもトヨタ自動車九州にこだわるのであれば以下のように考えておくといいでしょう。　

上記のような理由付けで派遣か期間工かを選択するといいかと思います。

トヨタ自動車九州で期間工として働くか、派遣として働くかを迷っている方は、目的や将来を軸に自分にあった働き方ができるところに応募するようにしましょう。

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