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株式会社しごとウェブおよび代表取締役社長 佐藤哲津斗への，各種メディア・企業・団体からの監修・取材のご依頼についてご案内します。 当社は，求人メディア運営や人材サービスに関する知見を社会に還元し，就業機会の創出や業界の健全化に貢献していくことを目指しています。
内容によりお受けできない場合もございますが，趣旨に共感できる取り組みや，求職者・労働者の利益につながると判断される企画については， 可能な範囲で協力させていただきます。
監修・取材の対象となる主なテーマは，以下のとおりです。
上記以外にも，求職者や労働者の立場に立った情報発信や，業界・社会にとって意義のある企画であれば， 個別に検討させていただきます。
求人広告や採用サイト，業界解説記事などの内容が，求職者にとって分かりやすく公平であるか， 法令やガイドラインに照らして問題がないかといった観点からの，内容チェックやアドバイスにも対応しています。
監修の範囲（全体構成の確認，原稿へのコメント，改稿案の提示 等）や分量，スケジュールに応じて， 個別に条件・費用を相談させていただきます。まずは企画内容とともに，想定される原稿量や納期の目安をご共有ください。
雑誌・新聞・ウェブメディア・テレビ・ラジオなど，各種媒体からの取材・インタビューにも対応しております。 取材の目的，企画の趣旨，想定される主な質問事項，掲載予定媒体などを明記のうえ，お問い合わせフォームよりご連絡ください。
記事や番組の構成上，当社のコメントが一部のみの掲載となる場合や，最終的に掲載が見送られる場合もございますが， 編集方針や企画意図を尊重しつつ，可能な範囲で協力させていただきます。
近年，「取材」や「インタビュー」の名目でありながら，実質的には有料の広告枠・記事掲載枠の販売である企画が増えています。 当社では，編集企画と広告の線引きを明確にするため，そのような有料取材・有料掲載枠としての企画は， 原則としてお受けしておりません。
取材・インタビューのご相談は，あくまで媒体側の編集方針と企画意図にもとづくものであることを前提に検討させていただきます。 ご了承のほどお願い申し上げます。
監修・取材のご依頼・ご相談は，当社コーポレートサイトの「お問い合わせ」ページより，以下の内容を添えてご連絡ください。
内容を確認のうえ，当社の方針やスケジュール等を踏まえて，担当者よりご連絡いたします。 企画内容によっては，お受けできない場合があることをあらかじめご了承ください。
制定日：
株式会社しごとウェブ
代表取締役社長 佐藤 哲津斗